Partenaire d’affaires principale en ressources humaines. Comment contribuerez-vous à notre succès en tant que partenaire d’affaires ressources humaines?. L'objectif principal et la raison d'être de ce poste est d'agir comme partenaire d'affaires en matière de RH afin de soutenir la stratégi

Étudiant(e) en gestion des ressources humaines, administration des affaires, relations industrielles ou tout autre domaine pertinent.

Notre client, qui se spécialise dans la logistique 3PL, est à la recherche de son prochain collègue pour occuper les fonctions de Directeur des ventes.Ils ont une équipe exceptionnelle et souhaitent agrandir leur organisation.Êtes-vous cette personne qui sera en mesure de les aider à transport

Notre client est actuellement à la recherche d’un candidat fiable, avenant et autonome pour combler le poste d’installateur de systèmes d’alarme incendie au sein de son équipe basée à Lachine.Monter et installer des systèmes d'alarme dans les bâtiments résidentiels, commerciaux ou indu

Relevant de la Directrice des ressources humaines, le conseiller en ressources humaines et acquisition de talents collaborera avec les membres de l’équipe RH et il aura les responsabilités suivantes :. Supporter l’équipe des ressources humaines dans divers projets. Baccalauréat en gestion de

Expérience préalable en tant que directeur ou gestionnaire des ressources humaines. Compréhension complète des meilleures politiques, pratiques et procédures en matière de ressources humaines. Élaborer et intégrer les politiques et procédures en matière de ressources humaines.

Responsable de la maintenance et de la mise à jour des dossiers des employés dans le système d'information des ressources humaines, en traitant tous les changements concernant les employés, en téléchargeant les documents requis et en veillant à l'intégrité des données. Une formation post-s

Servir de point de contact pour les questions et préoccupations des employés, en leur offrant un soutien et des conseils sur des questions liées aux ressources humaines. Diplôme universitaire en ressources humaines, administration des affaires ou dans un domaine connexe.

Un milieu de travail où, selon la nature de l’emploi, la flexibilité des horaires et le télétravail en mode hybride sont favorisés, facilitant la conciliation travail-vie personnelle.C’est aussi bénéficier d’une foule d’avantages, tels que :.Opus, assurances collectives, régime de re

Notre client, un cabinet de courtage en assurances de dommages en pleine croissance, souhaite s’adjoindre un(e) directeur(trice) des ressources humaines afin de structurer cette fonction stratégique au sein de l’organisation. Baccalauréat en gestion des ressources humaines, relations industrie

Relevant du Directeur principal, Projets, vous êtes responsable de la gestion globale de la réalisation d’un ensemble de projets visant à assurer la pérennité du pont du Québec et ce, pour toutes les...

La magnifique MUNICIPALITÉ DE ST-IRÉNÉE, en bordure du fleuve Saint-Laurent dans Charlevoix, est à la recherche d’un/e : DIRECTEUR GÉNÉRAL...

La MUNICIPALITÉ DE ST-IRÉNÉE dans Charlevoix offre à ses 700 habitants un cadre de vie exceptionnel dans un environnement magnifique, en bordure du fleuve Saint-Laurent....

Sous la supervision du directeur des opérations, vous aurez pour mandat principal d’assumer la supervision des activités de production en vue de réaliser les objectifs généraux de fonctionnement de...

Nous sommes à la recherche d'une éducatrice qualifiée pour compléter notre équipe. Nous avons besoin de toi pour accompagner nos bambins de 18 mois et plus. Tu...

DESCRIPTION SOMMAIRE DU POSTE Sous l’autorité du Conseil municipal et en accord avec les politiques et les orientations, le directeur général et...

Statut : Poste permanent, temps plein 35 heures/semaine Lieu principal de travail : Ville de Saguenay Années d’expérience : Plus de 5 ans Salaire annuel : 45 000 à 50 000...